RechtsprechungsübersichtLAG Niedersachsen
nach Verkündungsdatum
- LAG Niedersachsen, 22.02.2023 - 8 Sa 713/22
Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung; befristet; Befristung; Entgeltfortzahlung; ...
- LAG Niedersachsen, 22.02.2023 - 4 Sa 833/22
Dateiformat; PDF; Einreichung eines nicht den Formatvorgaben nach § 46c Abs. 2 ...
- LAG Niedersachsen, 20.02.2023 - 1 Sa 702/22
Mutterschutzlohn; Provision; Berechnung; variable Vergütung
- LAG Niedersachsen, 15.02.2023 - 8 TaBV 15/22
EBR; EBRG; Europäischer Betriebsrat; Falsus procurator; Freistellungsanspruch; ...
- LAG Niedersachsen, 08.02.2023 - 8 Sa 712/22
Führung einer schwarzen Kasse in der Kfz-Zulassungsstelle: Kündigung unwirksam
- LAG Niedersachsen, 20.01.2023 - 10 Sa 642/22
Glaubhaftmachung einer technischen Störung i.S.d. § 46g Satz 3 ArbGG ; ...
- LAG Niedersachsen, 17.01.2023 - 10 TaBV 43/22
Eingruppierung i.S.d. § 99 Abs. 1 Satz 1 BetrVG ; Inhaltliche Anforderungen an ...
- LAG Niedersachsen, 16.01.2023 - 17 TaBV 36/22
Aufgabenbezug; Erforderlichkeit; Kollisionslage; Mehrheitsgewerkschaft; ...
- LAG Niedersachsen, 13.01.2023 - 6 Sa 139/22
Darlegungs- und Beweislast; Die Hälfte; Ein Drittel; Darlegungs- und Beweislast; ...
- LAG Niedersachsen, 12.01.2023 - 5 Sa 213/22
Europarechtskonform; Konzernprivileg; Leiharbeit
- LAG Niedersachsen, 12.01.2023 - 5 Sa 212/22
Europarechtskonform; Konzernprivileg; Leiharbeit
- LAG Niedersachsen, 19.12.2022 - 15 Sa 286/22
Kündigung wegen ehrverletzender Äußerungen in privaten WhatsApp Chat - ...
- LAG Niedersachsen, 19.12.2022 - 15 Sa 285/22
Parallelentscheidung zu LAG Niedersachsen 15 Sa 284/22 v. 19.12.2022
- LAG Niedersachsen, 19.12.2022 - 15 Sa 284/22
Fristbeginn des § 626 Abs. 2 BGB zum Ausspruch einer fristlosen Kündigung - ...
- LAG Niedersachsen, 14.12.2022 - 8 Sa 527/22
Keine Einzelzwangsvollstreckung wegen Insolvenzforderungen im Insolvenzverfahren; ...
- LAG Niedersachsen, 23.11.2022 - 2 Sa 93/22 Corona
Risikoverteilung bei der Urlaubnahme Grundsätze zur analogen Gesetzesanwendung ...
- LAG Niedersachsen, 21.11.2022 - 6 Sa 374/22
Abänderung; Rückwirkung; Standby-Dienst; lineare Gehaltserhöhung; Protokollnotiz; ...
- LAG Niedersachsen, 21.11.2022 - 6 Sa 27/22
Abänderung; Rückwirkung; Gleichbehandlung; Tarifvertragsparteien; ...
- LAG Niedersachsen, 21.11.2022 - 6 Sa 26/22
Abänderung; Rückwirkung; Gleichbehandlung; Tarifvertragsparteien; ...
- LAG Niedersachsen, 21.11.2022 - 6 Sa 25/22
Abänderung; Rückwirkung; Gleichbehandlung; Tarifvertragsparteien; ...
- LAG Niedersachsen, 21.11.2022 - 6 Sa 24/22
Abänderung; Rückwirkung; Gleichbehandlung; Tarifvertragsparteien; ...
- LAG Niedersachsen, 21.11.2022 - 6 Sa 191/22
Abänderung; Rückwirkung; Standby-Dienst; lineare Gehaltserhöhung; Protokollnotiz; ...
- LAG Niedersachsen, 10.11.2022 - 10 Sa 957/21
Angemessen; Darlegungslast; Entschädigung; Entschädigungsanspruch; ...
- LAG Niedersachsen, 13.10.2022 - 3 TaBV 24/22
Mitbestimmungsrecht bei Fragen der Ordnung des Betriebs und des Verhaltens im ...
- LAG Niedersachsen, 12.10.2022 - 8 Sa 123/22
Fortbildung; Fortbildungskosten; Fortbildungsvereinbarung; Rückzahlung; ...
- LAG Niedersachsen, 11.10.2022 - 11 Sa 197/22
Eingruppierung; Lehrkraft; Lehrbefähigung für Gymnasien; Integrierte ...
- LAG Niedersachsen, 11.10.2022 - 11 Sa 196/22
Eingruppierung; Lehrkraft; Quereinsteiger; Lehrbefähigung für Gymnasien; ...
- LAG Niedersachsen, 29.09.2022 - 4 Ta 143/22
Kostenerstattung gem. § 91 Abs. 2 Satz 1 ZPO auch bei nur vorsorglich eingelegtem ...
- LAG Niedersachsen, 05.09.2022 - 4 Sa 205/22
Dreistufiges Prüfungsschema bei der krankheitsbedingten ordentlichen Kündigung; ...
- LAG Niedersachsen, 31.08.2022 - 8 Sa 151/22
Eingruppierungssystematik im TVöD/VKA Bestimmung des Arbeitsvorgangs als ...
- LAG Niedersachsen, 30.08.2022 - 9 Sa 945/21
Beauftragung eines Rechtsanwalts; erforderliche Kosten des Betriebsrats; ...
- LAG Niedersachsen, 12.07.2022 - 11 Sa 569/21
- LAG Niedersachsen, 12.07.2022 - 10 Sa 1217/21
Kein Anspruch auf Dankes- und Wunschformel im Arbeitszeugnis; Bindung des ...
- LAG Niedersachsen, 06.07.2022 - 8 Sa 1151/20
- LAG Niedersachsen, 06.07.2022 - 8 Sa 1150/20
Kündigung wegen Arbeitszeitbetruges - Beweismittel Videoüberwachung und ...
- LAG Niedersachsen, 06.07.2022 - 8 Sa 1149/20
Kündigung wegen Arbeitszeitbetruges - Beweismittel Videoaufzeichnung und ...
- LAG Niedersachsen, 06.07.2022 - 8 Sa 1148/20
Beweisverwertungsverbot; Datenerhebung; Kartenlesegerät; Videoaufzeichnung; ...
- LAG Niedersachsen, 20.06.2022 - 12 Sa 434/21
Beweisaufnahme; Beweisvereitelung; Entscheidung nach Lage der Akten; fristlose ...
- LAG Niedersachsen, 09.06.2022 - 5 Sa 809/21
Voraussetzungen einer korrigierenden Rückgruppierung; Darlegungs- und Beweislast ...
- LAG Niedersachsen, 17.05.2022 - 10 Sa 954/21
Zwingende Geltung des § 17 Abs. 1 Satz 1 BEEG zur Kürzung des gesetzlichen und ...
- LAG Niedersachsen, 09.05.2022 - 4 Sa 505/21
Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung - Beweiswert
- LAG Niedersachsen, 04.05.2022 - 8 Sa 861/21
- LAG Niedersachsen, 04.05.2022 - 8 Sa 578/21
- LAG Niedersachsen, 04.05.2022 - 8 Sa 577/21
- LAG Niedersachsen, 04.05.2022 - 8 Sa 576/21
- LAG Niedersachsen, 02.05.2022 - 15 Sa 885/21
Regelungslücke als Voraussetzung einer Gesetzesanalogie; Anrechnung von ...
- LAG Niedersachsen, 21.04.2022 - 5 Sa 99/21
Anforderungen an die Berufungsbegründung; Umsetzung von EU-Richtlinien durch ...
- LAG Niedersachsen, 21.04.2022 - 5 Sa 97/21
Betriebsnormen eines Tarifvertrags i.S.d. § 3 Abs. 2 TVG; Tarifliche ...
- LAG Niedersachsen, 21.04.2022 - 5 Sa 398/21
- LAG Niedersachsen, 21.04.2022 - 5 Sa 397/21